技術(shù)管理與研發(fā)中心
技術(shù)管理與研發(fā)中心是公司的技術(shù)管理與研發(fā)平臺，目前有正式員工12 人，其中博士2 人，碩士5 人，專業(yè)領(lǐng)域涵蓋多個學(xué)科。中心主要負(fù)責(zé)兩方面內(nèi)容：一是技術(shù)管理，包括公司的項目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理，以及實踐中形成的技術(shù)理念和學(xué)術(shù)資料的整理、提煉和維護(hù)；二是技術(shù)研發(fā)，組織開展公司技術(shù)課題研發(fā)，為公司各類項目提供技術(shù)支撐與創(chuàng)新支持。
具體工作內(nèi)容包括以下幾項
1. 承擔(dān)公司核心技術(shù)品牌（行動規(guī)劃）的總結(jié)、提升、普及、推廣工作。具體包括行動規(guī)劃相關(guān)文章、書籍的組織撰寫，培訓(xùn)材料的制作，內(nèi)部培訓(xùn)工作的開展，以及參與對外學(xué)術(shù)活動等。
2. 負(fù)責(zé)公司的項目質(zhì)量管理工作，包括對公司項目在任務(wù)下達(dá)、項目策劃、中間審查、成果審查、交付歸檔等全流程的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行管理和監(jiān)督，推進(jìn)公司項目管理流程的程序化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。
3. 負(fù)責(zé)技術(shù)情報的搜集整理和分析，并及時在公司內(nèi)部形成知識儲備。具體包括與規(guī)劃相關(guān)政策、理論、概念、技術(shù)、案例等的搜集處理，跟蹤熱點和前沿，形成知識庫，直接服務(wù)市場項目。同時建立與公司有合作、可依賴的智力資源庫并加以維護(hù)。
4. 組織實施內(nèi)部研究課題計劃，與生產(chǎn)部門合作或獨立進(jìn)行課題攻關(guān)。針對有重大市場意義或?qū)W術(shù)意義的內(nèi)容，組織協(xié)調(diào)全公司資源，對主要技術(shù)板塊進(jìn)行課題攻關(guān)，并形成知識儲備。
5. 負(fù)責(zé)公司學(xué)術(shù)自媒體平臺的運行維護(hù)。具體指蕾奧城市觀察自媒體化，組織撰稿和發(fā)布工作，及時在規(guī)劃界乃至更大領(lǐng)域發(fā)出蕾奧自己的聲音。
6. 根據(jù)公司董事會的要求承擔(dān)其他事項，包括與拓展業(yè)務(wù)相關(guān)的前期準(zhǔn)備工作。